tööaja-arvestus üldine

Tööajafond 2025

Aasta on lõppemas ning sellega seoses on hea aeg kirjutada 2025. aasta tööajafondist. Järgnevalt püüame anda ettevõtetele ja klientidele ülevaate, et saaksite aegsasti teha plaane. Juhul, kui Teie ettevõttes ei ole veel kasutusel tööajaarvestuse tarkvara, siis Beginis on kalendaarne tööajafond juba sisse kantud ning süsteem arvutab neid üksikasju teie eest.

Alt leiad 2025. kalendaarse tööajafondi. Oleme koostanud ülevaatliku tabeli, kus on arvesse võetud igakuiseid tööpäevi, töötunde ja ka erandeid, mis võivad töötundide arvu mõjutada. Lisaks on tabelis toodud välja kvartaalsed kokkuvõtted, et lihtsustada jaotuse jälgimist.

KuuRiigipüha (nädalapäev)Tööpäevade arv (E-R tööaeg)Töötundide arv (E-R tööaeg)Töötundide erandid
Jaanuar1. jaanuar - Uusaasta (K) *22176
Veebruar24. veebruar - Eesti Vabariigi aastapäev (E) *19152Juhul kui 23.02 on tööpäev, siis 152-3 = 149
Märts-21168
I Kvartal Kokku2 riigipüha62496
Aprill18. aprill - Suur reede (R), 20. aprill - Ülestõusmispühade I püha21168
Mai1. mai - kevadpüha (N)21168
Juuni8. juuni - Nelipühade I püha (P), 23. juuni - Võidupüha (E) *, 24. juuni - Jaanipäev (T)19152Juhul kui 22.06 on tööpäev, siis 152-3 = 149
II Kvartal Kokku6 riigipüha61488
Juuli-23184
August20. august - Taasiseseisvumispäev (K)20160
September-22176
III Kvartal Kokku1 riigipüha65520
Oktoober-23184
November-20160
Detsember24. detsember - Jõululaupäev (K) *, 25. detsember - Esimene jõulupüha (N), 26. detsember - Teine jõulupüha (R)20160Juhul kui 23.12 ja 31.12 pole tööpäevad, siis 160; Juhul kui 23.12 ja 31.12 on tööpäevad, siis 154; Juhul kui 23.12 on tööpäev ja 31.12 pole tööpäev, siis 157
IV Kvartal Kokku3 riigipüha63504
Kokku12 riigipüha, 10 riigipüha tööpäeval2512008

Töönädalate arv aastas: 50,20

* Tulenevalt töölepingu seaduse § 53 ja pühade ja tähtpäevade seadusest lühendatakse uusaastale, Eesti Vabariigi aastapäevale, võidupühale ja jõululaupäevale eelnevat tööpäeva kolme tunni võrra.

Tööajafond aitab teil koostada töö- ja puhkusegraafikuid juba ette ning arvestada aegsasti töö- ja puhkeaja seaduste ning nõuetega.